Как оказывать влияние на людей?

С точки зрения психологии управление людьми - процесс достаточно сложный и многоплановый. Изучать его мы начнём с того, что установим причины, благодаря которым одни люди стремятся управлять другими. На самом деле причины эти могут быть самыми разными, мы же рассмотрим три основных группы.

  • Управление людьми исходя из личностных стремлений - самоутверждение, реализация своих способностей, достижение поставленных целей.
  • Управление людьми исходя из физиологических причин - секс, добыча пищи, жилья, прочих элементов благосостояния,  стремление к положительным эмоциям в целях психического самосохранения.
  • Управление людьми исходя из социальных причин - признание другими людьми, одобрение обществом, реализация и популяризация своих идей, хорошая репутация, слава и т.д.

Как правило, в психологии управления людьми все эти причины желания оказывать влияние на других выступают в сочетании, тесно переплетаясь между собой. Они же формируют и различные виды психологического влияния на человека. Таких видов влияния на людей в психологии известно достаточно много. Мы рассмотрим их подробно и дадим им оценку с точки зрения психологии управления.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *